活動日誌

・北野さと子の毎日をご報告。 　　　　・日々、感じたことを書いていきます。

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代表質問通告 2026/02/18 ＜代表質問通告＞ ◼️質問事項１　市政運営の基本方針 （１）社会基盤を揺るがす多くの問題の顕在化に対応していくために本市が取り組む方向性について （２）「市民と市長の対話ひろば」について （３）市立病院を中心とした医療・福祉・介護・保健に係る「「たからづかモデル」の構築について （４）全ての人が集い交流することができる「福祉の拠点」整備について （５）手塚治虫生誕１００年とマンガ・アニメの聖地化に向けた企画、プロモーションについて ◼️質問事項２　都市経営 （１）働きがいがあると職員が実感することができる組織経営のビジョンについて （２）協働のまちづくりの推進「つながりカフェ・タカラコラボラボ」について （３）人権尊重のまち、ハラスメントや差別のないまちづくりの推進について （４）平和施策について ◼️質問事項３　健康・福祉 （１）市立病院の「新病院整備基本計画」について （２）２０２６年度からの医療体制強化と診療内容の充実について （３）障がい福祉の支援体制の整備と拡充について ◼️質問事項４　子ども・教育 （１）放課後の児童の居場所に係る包括的な取組について （２）探究型のプログラムである「国際バカロレア教育」の西谷地域での導入について （３）学校給食について （４）中学校の部活動地域展開について （５）不登校対策について （６）校区変更や統廃合を含め、適正規模・適正配置に向けた取組について （７）学校園施設について ◼️質問事項５　観光・産業・文化 （１）「MICE マイス」の誘致について （２）市立温泉利用施設ナチュールスパ宝塚の休館と新たな活用方策について （３）宝塚ハーフマラソン大会について 登壇予定は ２月２７日（金）12：45〜14：45

ハラスメント・トークセッション 2026/02/16 宝塚市行政課題講演会（ハラスメント研修会） 演題：「職場や学校、地域のハラスメントについて」 講師：北仲千里さん（広島大学ハラスメント相談室、准教授、全国女性シェルターネット） 講師：森臨太郎市長 トークンセッション形式

立憲アカデミー講師を務めました 2026/02/15 AI議事録 Ｋさんが 立憲アカデミーのわたしの話のまとめを送ってくださいました。 講演・発言記録 議事録 ■ 開催概要 テーマ：議員活動の歩みと人権・ジェンダー平等の取り組みについて 発言者：スピーカー2（地方議員・元教員） 形式：講演／活動報告 主な内容：政治経歴、教育現場での実践、人権・ジェンダー施策、LGBTQ支援、制度改善の取り組み ■ 発言要旨 1. 経歴・政治活動の歩み 2003年に初当選以降、6期にわたり議員活動を継続。 政党の変遷： 民主党 → 民進党 → 立憲系会派へ移行。 選挙時のたすき・装具等は「自分の信念と覚悟を高めるため」に用意。 信念として、平和・人権・差別と闘う姿勢を重視。 ※所属は現在 立憲民主党 系列。 2. 職歴 小学校教員として28年間勤務。 議員として23年間活動。 合計約50年以上、教育と公共分野で勤務。 3. 働くことへの価値観形成 母（1924年生まれ）が戦時中に代用教員として勤務した経験から影響を受ける。 母は生涯一度も選挙を棄権せず、女性参政権の歴史を重視。 働くこと＝生きること・社会参加であるという価値観を形成。 4. 育児休業制度と男女不平等の問題意識 1977年当時、教員のみ育休制度が先行導入。 同じ職場の女性事務職員には制度がなく、制度格差を実感。 これを契機に女性の労働権・制度平等への問題意識が強まる。 5. 教育現場での男女平等の取り組み 男女別名簿（男子先・女子後）の廃止運動を推進。 技術科／家庭科の男女分離カリキュラム是正を支持。 体操服ブルマの廃止とハーフパンツ化を推進。 「区別は差別につながる」との立場で教育委員会と交渉。 6. 法制度の変化への言及 男女平等に関する国内法整備の流れを説明： 男女雇用機会均等法 教育課程の男女共通化 国籍法の父系限定規定の是正 女性差別撤廃条約批准に伴う国内法改正の重要性を指摘。 7. 消防・救急体制への政策提案 女性消防士・再任用職員の活躍機会拡大を提案。 日勤専従の救急隊制度創設を議会で提案し実現。 出産・育児期でも専門性を活かせる勤務体系を評価。 8. 災害時の「働く意味」の再認識 阪神・淡路大震災時の避難所経験を紹介。 問題行動の多かった児童が自主的に支援活動に参加。 役割と貢献機会が自己肯定感を高めると実感。 9. LGBTQ・性的少数者支援の取り組み 同性パートナーシップ制度導入を推進。 議会での差別的発言に対して議事進行をかけて抗議。 当事者との対話から学んだ視点： 「受け入れる」ではなく「尊重し共に生きる」姿勢が重要。 自殺リスク・自己肯定感の課題に言及。 教職員向けの性的多様性教育プログラム整備を後押し。 10. 学校教育での具体施策 包括的性教育の必要性を提唱。 トランスジェンダー児童への配慮： 服装 発表会衣装選択 トイレ利用環境 教職員向け指導資料の作成・更新を支援（2018年・2024年版）。 「教師の言葉が子どもの人生を変える」と強調。 11. 子ども・当事者からの直接要望 当事者中学生が首長へ直接要望： 特別扱いではなく「普通に学びたい」 安心して使えるトイレ整備の要望。 当事者の声を政策に反映する重要性を強調。 12. 教育行政支援 以下の体制整備を議会から後押し： スクールソーシャルワーカー配置 学校図書館司書配置 教育環境改善の意見書提出 13. 基本理念・今後の姿勢 政治姿勢： 平和と人権を守る 差別と闘う 弱い立場の人に寄り添う 平等（Equality）だけでなく、公平性（Equity）の重要性を強調。 個々に応じた支援が必要との認識。

兵庫県民主教育政治連盟現職幹事会 2026/02/14 兵庫県民主教育政治連盟現職幹事会 兵政連・地域組合代表者合同学習会 水岡俊一・兵政連会長（参議院議員会長、立憲民主党代表）の重い言葉が心に響きます。 改めて、私自身の政治活動の原点は教職員出身のつながりにあると痛感し勇気づけられました。 水岡さんについていきます。

誕生日 2026/02/11 今日はわたしの誕生日ランチ会を弟家族が開いてくれました。 ひとり暮らしのわたしを いつも気にかけてくれ 感謝感謝です。 実は、今日2月11日は立憲民主党・党大会の予定で、わたしは兵庫県代表で東京に行くはずでした。なのに・・1ヵ月で激変してしまいました。 恐ろしい事態に慄くばかりです。 しかし、わたしは変わらずこの道を進みます。

衆議院議員総選挙　出発式 2026/01/27 衆議院総選挙兵庫県第６区 桜井シュウ候補 宝塚出発式 石井登志郎西宮市長は、急な解散総選挙に対応する地方自治体の苦しみ、それでも懸命に頑張る職員の姿を訴えられ共感の輪が広がりました。 ほんとうにたくさんの方々にお集まりいただき、桜井シュウ＆中道改革連合に結集する心合わせができました。

部落解放兵庫県民共闘会議 2026/01/21 小雪舞う神戸 「部落解放兵庫県民共闘会議」 第１部・第48回総会　 経過報告、決算報告 会計監査報告 2026活動方針案、予算案 質疑 「三重県職員の国籍条項復活の撤回を求める共同意見書」への団体賛同について 役員選出 第２部・学習会 演題：狭山第４次再審の現状」 講師：竹下政行さん（弁護士、狭山事件再審弁護団事務局長） 総会学習会後の懇親会 マイクで一言お話しさせていただきました。 社民党の梶川みさお議員は副議長、立憲民主党の北野聡子は幹事。引き続き役員を務めます。

小林 2026/01/20 1月20日 おはようございます。 今日の朝活動は小林駅で行います。

対話と熟議 2026/01/19 ６区会議中 （桜井事務所） 対立と分断をあおるのではなく、ていねいに合意形成をはかっていきます！ 対話と熟議

朝活動 2026/01/19 おはようございます。 今日の朝活動は逆瀬川駅山側で行います。

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